9月28日，由中共平邑县委县直机关工委组织的县直机关党建工作联系片区第四片区21个单位的分管领导及党务工作者40余人前往临沂市生态环境局平邑分局，就党建工作相关档案资料归档整理工作进行现场观摩。此次观摩活动为县直机关模范机关建设工作推进暨上半年考核问题整改落实会议议程之一。
今年以来，生态环境局平邑分局切实发挥机关党建“风向标”作用，深入推进模范机关建设，做到“五个坚持、五个过硬”。
坚持政治统领，做政治过硬的模范。严格落实“第一议题”制度，始终以理论上的清醒确保政治上的坚定。全体党员严明政治纪律和政治规矩、严肃党内政治生活，开展集体重温入党誓词3次、重温入党志愿书1次，开展经常性政治体检。
坚持理论铸魂，做思想过硬的模范。一是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推动主题教育常态化、制度化。二是扎实开展党史学习教育，在通过“学习强国”、“灯塔--党建在线”等线上平台积极自学、每周支部集体学基础上，在公众号开辟了党史学习教育专栏，今年来共开展相关理论学习中心组专题学习研讨3次，相关主题党日5次，专题集中学习9次，党组书记上党课3次，党性教育2次，党史诵读1次，“送学上门”2次，“展现环保风采，致敬建党百年”主题演讲比赛1次，“童心向党”宣讲活动1次，并且组织干部职工参与党史学习教育知识竞赛，分局唐相臣同志取得预赛个人得分第1的好成绩。三是推进沂蒙精神进机关，组织党员干部观看《沂蒙》、《沂蒙红嫂俺的娘》等文艺影视作品，观看《榜样》系列专题节目，积极参与“我和我的支部”加油助力等活动，推动沂蒙精神注入思想。
坚持抓基层支部，做组织过硬的模范。一是扎实推进支部标准化建设，结合换届工作，成立了机关党委，并且按照领导分工，增设了一个机关二支部，更有利于进一步深化支部“评星定级”工作，规范组织生活的开展。二是压紧压实党建工作责任，5月份，出台了规章制度汇编，将组织生活、党员学习等制度汇编入册，并且制定了党建责任逐级清单。三是积极探索实践党建与业务联动，开展了“三个一活动”，即一次党务干部集中培训、一次赴党建工作先进单位学习、一次党建与业务融合调研。四是严格党员教育管理，魏静同志被评为县“百名榜样”，监察大队党支部被评为县“先进基层党组织”，激发了党员干事创业热情，提升了环保干部党员队伍影响力。
坚持从严从实，做作风过硬的模范。一是突出建设清廉高效机关，今年来，邀请纪委监委领导授廉政专题党课1次，党风廉政建设和反腐败专题辅导报告学习1次，组织集体廉政谈话2次，集体节前廉政提醒2次，集中观看廉政教育片2次，不定期逐级廉政履责谈话，出台了关于进一步加强作风建设的规定，并且平时利用周一例会加大违纪违法案件通报力度，引导党员干部做到心中有畏、心有底线。二是构建为民服务型机关，扎实开展“我为群众办实事”活动，今年来，开展“双报到”志愿服务活动13次，持续开展上百次“环保科普”、“送法入企”活动，全力推进农村生活污水处理，扎实做好12345政务服务热线、电视问政等对涉及环境污染问题的投诉、曝光办理情况的整改落实，并且我单位的两名“第一书记”闫付君、蔡长信获得村赠送锦旗赞誉，通过系列推进服务群众工作，不断增强了群众的获得感、幸福感、安全感。
坚持效率至上，做能力过硬的模范。一是组织开展了生态环境大学习大练兵大比武活动，提高了对标赶超、攻坚克难的能力。二是通过组织开展“庆百年华诞、促改革发展”党员大学习大培训大提升活动，进一步激励广大党员干部重实际、务实事、求实效，全力打造“严真细实快”的生态环保工作作风，推动党员干部履职尽责、担当作为、狠抓落实。（朱婷婷）
