速豹新闻网 通讯员 胡尊宇
为进一步提高城乡环卫管理水平，节约环卫经费，激发人居环境保洁“新活力”，临沂市郯城县花园镇先行先试，积极开展“城乡环卫+公益岗位”一体化改革工作，确保人居环境整治常态长效。
强化顶层设计，出台改革方案。花园镇环卫办牵头研究制定《花园镇“城乡环卫+公益岗位”一体化改革工作实施办法（试行）》，并召开部署会。明确保洁公司除保留日常垃圾清运及部分驻地保洁人员外，各村保洁任务均由公益岗人员承担。
融入网格管理，明确环卫责任。花园镇实行环卫责任片区管理机制，坚持人员定岗与轮岗相结合，将全镇274个基础网格进一步细化为394个环卫责任区，并进行公示，每个责任区下设一名公益岗，负责区域内环卫保洁。
强化归口管理，两考核“双挂钩”。花园镇对保洁公益岗实行归口管理，由镇环卫办和人社所双重考核，镇政府每月拿出资金作为环卫奖励费，环卫考核结果与村月考核成绩、环卫奖励费“双挂钩”，倒逼村居压实对公益岗管理使用的属地责任。
强化岗位关爱，确保常态长效。该镇将每月15日设为村级“公益岗关爱日”，发动党员、入党积极分子、在外企业家献爱心，捐赠清洁工具、生活用品；由镇党委政府、村集体、爱心人士三方出资，成立“公益岗关爱基金”，评选“最美公益岗”，授予“荣誉村民”称号。
截至目前，评选表扬“最美公益岗”450余人，发放奖励物资超过3万元，形成“投桃报李”良性循环，公益岗位幸福感、获得感不断增强。
值班编辑：王仁杰
审 核：张晓飞
